Các vị trí này ưu tiên dành cho lao động Việt Nam, lương trung bình 45 triệu đồng/tháng, nhưng đến nay chưa có ứng viên nào trúng tuyển.

Cần có chiến lược đầu tư trọng tâm, trọng điểm hỗ trợ đào tạo nhân lực trình độ cao các lĩnh vực STEM làm nền tảng cho phát triển khoa học, công nghệ của đất nước

Những năm qua tỉnh Đắk Nông đã có những bước phát triển mới, không ngừng tích lũy nội lực để vươn lên xứng tầm vị thế là cửa ngõ phía nam của Tây Nguyên. Mặc dù còn nhiều khó khăn, thách thức nhưng chính quyền các cấp trên địa bàn tỉnh đã đoàn kết, thống nhất bám sát thực tiễn trong lãnh đạo, chỉ đạo, cụ thể hóa các mục tiêu nhiệm vụ của nghị quyết Đại hội XIII của Đảng và nghị quyết đại hội Đảng bộ tỉnh nhiệm kỳ 2022-2025. Đặc biệt trong công tác tạo việc làm và đưa người lao động có hợp đồng ở nước ngoài, giúp người dân thoát nghèo.

Trước đây người lao động thường gắn bó bền vững ở một cơ quan, nay thì ký hợp đồng xong nhân sự vẫn có thể nhảy việc ngay. Đó là sự thay đổi tính chất việc làm Bộ trưởng LĐ-TB&XH Đào Ngọc Dung chỉ ra.

Việt Nam là nơi cung cấp nguồn cung lao động di cư quốc tế và cũng là điểm đến của nhiều lao động từ các quốc gia trên thế giới

Số lượt tìm kiếm việc làm liên quan đến AI tăng gần 4.000% và số cơ hội việc làm về AI cũng đã tăng 306% so với cùng kỳ năm ngoái

Thiếu hụt nhân tài đã đẩy doanh nghiệp khắp Châu Á vào thế "hao mòn lao động" - tình trạng người lao động nghỉ việc nhưng doanh nghiệp không thể tìm được ứng viên thay thế cho vị trí đã bỏ trống

Doanh nghiệp hoạt động ở bất cứ lĩnh vực nào cũng cần nhân sự công nghệ thông tin, ít nhất là để hiểu, vận hành và xử lý thông tin

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội dự báo tình hình thị trường lao động đầu năm 2023 sẽ trở lại đà phục hồi, nhu cầu tuyển dụng lao động của các doanh nghiệp (DN) tiếp tục gia tăng.

Ứng dụng công nghệ vào tuyển dụng, hình thức làm việc linh hoạt, đãi ngộ cao... là những xu hướng tuyển dụng được chú trọng trong năm 2023